集团党建

坚决贯彻落实党的二十大和二十届中央纪委二次全会关于“更加有力遏制增量、更加有效清除存量”决策部署，协助省委制定遏增清存“1+5+2”系列文件，统筹打好10项措施“组合拳”。加快问题线索起底排查、处置，统筹案件数量、质量、分量，聚焦重点领域“揭盖子”、“牵藤子”、“挖根子”，坚决斩断腐败传递链、政商勾结链、骗子寄生链。

全省立案2.3万余件，处分2.5万余人，严肃查处了赵长富、史会云、赵建伟等一批典型案件，遏增清存三年攻坚首战告捷。

深刻把握检举举报、信访问题和营商环境问题的内在关联，深化纪信、纪营联动。推动万件“微腐败”大清扫从基层向机关、国有企事业单位拓展，交办1.1万件“微腐败”信访举报，立案3450件、处理处分9838人，全省检举控告量大幅下降。持续推动“万件化访”行动，优化升级“12345”平台，推动解决了一批信访疑难案件和“办证难”等群众急难愁盼问题。开展营商环境问题“万件清理”监督行动，督办解决营商环境问题近1.7万个，立案5671件，处分6746人，推动清偿拖欠账款235.21亿元。

以高度的政治自觉和彻底的自我革命精神，统筹抓好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和纪检监察干部队伍教育整顿。规范落实“第一议题”制度，深抓党的创新理论武装，加强政治教育、党性教育，铸牢政治忠诚。从严整肃队伍，坚决清除害群之马，严肃查处了张秋波、张纯、孙成伟等违纪违法干部。强力推进整改整治，健全严管严治常态长效机制。持续打造“雷锋式”纪检监察干部品牌，开展政治生态“护林员”评选，大力弘扬新风正气。

着眼净化基层政治生态，倾力打造“阳光辽宁”品牌，以线上公开晒权促线下公正用权。优化完善“辽宁阳光三务”监督治理系统，实现基层干部信访举报和违纪违法案件“双下降”。“辽宁阳光三务”入围第三届“中国城市治理创新优秀案例”。推广运行“阳光校园”、“阳光国企”平台，覆盖33所省管高校、18所省管高职院校，1045家省管企业及其子、分公司，并不断向更大范围延伸，走出一条基层治理的“阳光之路”。

深入贯彻落实习近平总书记“讲诚信、懂规矩、守纪律”重要要求，实施“清风辽宁”行动，打响破除“关系文化”的“清风之战”。省市县乡村五级联动推进，自上而下创建“清风辽宁政务窗口”2557个，督促编制《办事不找关系指南》，推动“办事不找关系、用权不图好处”成为常态。该做法获评“中国改革2023年度地方全面深化改革特别案例”。开展“清风干部”、“清风岗位”、“清风单位”等选树工作，形成“清风”典型竞相涌现的良好局面。

坚定不移惩治金融领域腐败，坚持“双专班”推进、“大兵团”作战，创新“集中初核、分头交办”等有效战法，穿透分析金融腐败背后的利益输送，斩断权力与资本勾连的利益链，有效清除了一批金融机构和金融监管机构的内鬼巨贪、染指金融行业的腐败官员。坚持“全周期管理”，做到查办案件与防控风险、挽回损失、堵塞漏洞、重塑文化同步推进，压实金融机构主体责任，深化标本兼治、系统施治，有力净化全省金融行业政治生态。

认真贯彻落实二十届中央纪委二次全会关于严厉打击政治骗子重要部署，省纪委监委、省公安厅、省高级人民法院、省人民检察院、省司法厅联合发布《关于严厉打击“政治骗子”的通告》，构建联合打击工作格局。公开揭露政治骗子违法犯罪手段方式，鼓励检举揭发政治骗子违法犯罪行为，通报曝光项继飞、姜宏阁、刘岩等盲目听信政治骗子典型案件，逐案排查涉及跑官买官、摆案抹案、请托办事等问题，严厉惩处政治骗子、政治掮客42人，坚决铲除政治骗子的生存土壤。

聚焦“国之大者”，深化政治巡视。综合运用“12+N”工作方法，强化大数据穿透监督，高质量完成对全省100个县（市、区）“常规+营商环境专项”双巡视全覆盖。落实营商环境问题“双反馈”、“双整改”工作机制，推动上下共治、系统整改。加强立行立改、边巡边查，突出专报专治、一项一策，分类形成办证难、法院执行难等专题报告。深入开展省市县三级联动巡视巡察，统一监督目标、内容和标准，发现问题5.5万个，巡视利剑作用愈发彰显。

主动融入数字辽宁、智造强省建设，深入实施“大数据赋能年”行动，数字纪检监察体系日趋完善。丰富拓展数据资源，加强人工智能融合应用，优化升级“数战宝”、智慧案管、智慧审理、廉政档案等核心业务系统，研发应用挂图作战、“辽纪通”移动服务云平台、“走谈必用”等软件工具，全面覆盖纪检监察工作应用场景。加强重点实验室课题攻关和成果转化，取得20项计算机软件著作权登记证书。强化数据运用和穿透分析，大数据办案利剑愈发锋利。

在推动辽宁大学建立辽宁省监察官学院基础上，积极推进监察官学院改革，探索专业化、职业化培训路径，全面构建以辽宁省监察官学院为“龙头”，14个市监察官学院（分院）为支撑的全省“1+14+N”纪检监察干部培训矩阵。深化与省内高校在纪检监察人才培养、干部培训和科研创新等方面合作，探索推进纪检监察学科建设。各地监察官学院（分院）立足实际，突出专业方向和特色品牌，创新培训方式方法，有力服务保障纪检监察工作高质量发展。